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银行"打工人"薪资大曝光:平安57万,招行53万,中信、兴业大幅加薪了!

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近230万银行人的薪酬“曝光”,创收能力也显露出来!

2020年,平安银行、招商银行、浙商银行、中信银行四家银行人均年薪超50万元;平安银行人均创收425万元最猛,兴业银行、中信银行、招商银行、浦发银行、民生银行、光大银行人均创收也超300万元。

从人均薪酬和创收的比例来看,也就是银行支付给一个员工的费用和他们的创收相比,普遍在13%到18%之间。人均创收超300万的银行中,平安银行的员工薪酬和创收比例为13.4%最低,招商银行为16.47%,中信银行为15.21%,兴业银行为14.31%。

人均创利角度,兴业银行112万元最高,招商银行107万元,浦发银行、交通银行、中信银行、光大银行、平安银行等也超80万元。

4家银行人均薪酬超50万元

截至4月2日,已有21家上市银行发布2020年年报,主要的国有大行与股份制银行多数基本上已经发布,从中我们可以看到不少信息,更是有这21家银行229万员工的薪酬数据。

本文通过“期工资总额=支付给职工以及为职工支付的现金+期末应付职工薪酬-期初应付职工薪酬”公式,来大致计算各家银行年度支付工资,再根据披露的员工数量,计算平均薪酬水平。

当然,由于各家银行年报披露的口径不一,员工人数和工资收入的统计中会有所偏差,但大致能反映出各家银行的薪资水平。同时,由于不同区域、不同岗位薪资水平有所差异,具体银行员工个人可能会跟数据披露感觉有所差异,或高或低。

从以上方式计算,目前平安银行、招商银行、浙商银行、中信银行四家银行人均年度薪酬超过50万元,分别为56.96万元、52.65万元、51.24万元、50.3万元,相当于月薪4万多有,当然实际上由于扣除各种福利、税费,平均拿到手估计是没这么多。

总的年度薪酬总额当中,平安银行205.7亿元在主要大行和股份行中很低,四大行中的工行、农行、建行年度薪酬总额超1000亿元,不过平安银行员工总数较少,不到工行、农行的1/10,也不到招行的1/2,因而人均薪酬较高。

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兴业银行、民生银行人均年薪都超过48万元,浦发银行45万元,光大银行41.5万元;交通银行也有38万元,国有四大行工农中建和邮储银行则人均年薪都在25万元到30万元之间。

人均创收:平安银行425万元最高

2020年,平安银行人均创收425万元最高,兴业银行、中信银行、招商银行、浦发银行、民生银行、光大银行人均创收也超300万元。

从人均薪酬和创收的比例来看,也就是银行支付给一个员工的费用和他们的创收相比,普遍在13%到18%之间。人均创收超300万的银行中,平安银行的员工薪酬和创收比例为13.4%最低,招商银行为16.47%,中信银行为15.21%,兴业银行为14.31%。

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人均创收增加 薪酬反而下降

2020年,多数银行平均薪酬都在下降,总体上平均年薪比2019年下降约1万元。

4家年薪50万以上的银行,其中前三家2020年的薪酬都有所下降,平安银行、浙商银行2019年人均年薪都超过60万元,平安银行2020年人均下降3.06万元,浙商银行下降9.05万元;招商银行2020年也人均下降1.01万元。中信银行2020年人均增加了2.56万元,兴业银行、光大银行也增加超2万元。

四大国有银行也是有增有减。建设银行、中国银行分别下降6800多元、4600多元,工商银行、农业银行各自增加不到3000元。

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值得注意的是,与薪酬下降相比,不少银行的人均创收其实在增加。比如平安银行人均创收增加超12万元,招商银行人均创收也增加超1万元,建行人均创收增加近13万元,中国银行人均创收增加5万多元。

人均创利:兴业、招行都超100万元

从人均创利的角度来看,兴业银行、招商银行比较高,都超过100万元,分别为112万元和107万元;浦发银行、交通银行人均创利超90万元,中信银行、光大银行、平安银行等也超80万元。

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人员变化:工行农行减员、招行平安行猛加人

从员工总数来看,21家银行2020年底部员工总数228.82万人,较2019年底增加9637人,其中四大国有银行人数都超30万,工行农行更是超40万。

主要的大行当中,工商银行、农业银行人员减少超5000人,两大股份行龙头招商银行、平安银行分别增加6184人、2675人,相对两家银行9.09万、3.61万的员工数,增加人数占比不低。

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